Ayuda

Una asamblea es un grupo formado por miembros de una organización que se reúnen periódicamente para tomar decisiones sobre un ámbito o área específica de la misma.

Las asambleas realizan encuentros, algunos son privados y otros son abiertos. Si son abiertos se puede participar en ellos (por ejemplo: asistiendo si el aforo lo permite, añadiendo puntos al orden del día, o comentando las propuestas y decisiones tomadas por dicho órgano).

Ejemplos: Una asamblea general (que se reúne una vez al año para definir las líneas principales de acción de la organización así como para escojer a sus órganos ejecutivos por votación), una consejo asesor de igualdad (que se reúne cada dos meses para realizar propuestas de cómo mejorar las relaciones de género en la organización), una comisión de evaluación (que se reúne cada mes para realizar el seguimiento de un proceso) o un órgano de garantías (que recoge las incidencias, abusos o propuestas de mejora de los procedimientos de toma de decisiones) son todo ejemplos de asambleas.

Grupos Temporales de Trabajo y Mociones

Los Grupos de Trabajo Temporales son espacios de trabajo privados que analizan y proponen iniciativas entre una Asamblea General y otra.

Información destacada

Aquí puedes consultar los Grupos Temporales de Trabajo (GTT) que hay actualmente y las mociones en curso.

Aquí puedes consultar los Grupos Temporales de Trabajo (GTT’s) y las mociones activas, además de revisar sus documentos y procesos pasados.

Un GTT se crea cuando es preciso trabajar una cuestión que ha generado interés dentro de la cooperativa. Su labor es analizar y hacer propuestas entre una Asamblea General y la siguiente.

Los GTTs son espacios privados de trabajo compartido entre personas socias, Consejo Rector y Equipo Técnico, pero los documentos resultantes son públicos.

Los objetivos más frecuentes de los GTTs suelen ser elaborar recomendaciones, posicionamientos o nuevas propuestas de producto y/o servicios. Y si se da el caso, sus conclusiones se recogen en una moción que se votará en la Asamblea General.

Los GTTs se impulsan en coherencia con:

El Plan estratégico de la cooperativa 2025 - 30
El Plan Anual, que marca las acciones anuales a llevar a cabo por parte del Equipo Técnico.
Informe anual basado en el diálogo permanente con las socias activistas y base social, acciones de termómetro y la lectura del momento social y económico.